Mulheres no mercado de trabalho: um estudo com mulheres em cargos de liderança

Abstract

A evolução da mulher no mercado de trabalho, principalmente as que ocupam cargos de liderança, está em expansão a cada ano que se passa. O objetivo deste trabalho é analisar as dificuldades de mulheres no mercado de trabalho. Trata-se de uma pesquisa qualitativa exploratória, quanto a metodologia utilizada trata-se de um estudo de caso e pesquisa de campo, para a coleta de dados, foi elaborado um roteiro de entrevista semiestruturado e foram feitas entrevistas via google meet e zoom de forma online. De acordo com as informações levantadas ao longo da pesquisa e após análise das informações, pode-se concluir que, os desafios enfrentados por mulheres em cargo de liderança estão mais voltados ao relacionamento com as pessoas, os resultados esperados, a questão salarial e também a autoconfiança, que são fatores de extrema importância para o crescimento profissional e pessoa da mulher, porém são fatores que não afetam no resultado de suas equipes, mas não significa que não influenciem em suas vidas.