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http://repositorio.fametro.com.br/jspui/handle/123456789/80
Registro completo de metadados
Campo DC | Valor | Idioma |
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dc.contributor.author | Silva, Francisco Claúdio Gomes da | - |
dc.date.accessioned | 2019-12-06T15:27:03Z | - |
dc.date.available | 2019-12-06T15:27:03Z | - |
dc.date.issued | 2019-02-26 | - |
dc.identifier.uri | http://repositorio.unifametro.edu.br/jspui/handle/123456789/80 | - |
dc.description.abstract | O dano moral se torna admissível no ordenamento jurídico brasileiro a partir da Constituição da República Federativa do Brasil de 1988, que estabelece o reconhecimento do direito de personalidade. Consequentemente todo indivíduo é portador de um patrimônio imaterial, cabendo ao Estado a proteção desse patrimônio e, nos casos em que haja dano extrapatrimonial, nasce para o indivíduo lesado o direito de pleitear junto ao Judiciário a compensação pelos danos sofridos. O presente artigo tem como objetivo geral analisar o dano moral sob a ótica trabalhista, avaliando seus elementos caracterizadores, o instituto da responsabilidade civil, e, por fim, as alterações produzidas pela Lei nº 13.467/2017 (BRASIL, 2017) no âmbito da temática. Pretende ainda analisar como tem sido o posicionamento jurisprudencial das Cortes Superiores sobre a matéria. Para tanto, desenvolveu-se pesquisa documental, bibliográfica, qualitativa e exploratória. Por fim, dentro da estrutura do texto, conduziram-se algumas reflexões sobre a violação ao princípio da isonomia, e os prejuízos que a nova legislação trabalhista acarreta ao princípio da reparação integral. | pt_BR |
dc.subject | Dano Moral | pt_BR |
dc.subject | Justiça do Trabalho | pt_BR |
dc.subject | Reforma Trabalhista | pt_BR |
dc.subject | Inconstitucionalidade | pt_BR |
dc.title | DANO MORAL NA JUSTIÇA DO TRABALHO: VIOLAÇÃO À ISONOMIA E OS PREJUÍZOS AO DIREITO À REPARAÇÃO INTEGRAL | pt_BR |
dc.type | Article | pt_BR |
Aparece nas coleções: | Artigos - Graduação de Direito |
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Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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